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董事局大厅正中的蓝色投影隔了一会儿才出现文字：“尊敬的王旭董事，看来我的认识有误区，职能确实不能与个人收益绑定，问题的核心在于获取收益的手段，以及资源分配方面的问题。”
王旭温和地笑笑：“质疑是人类进步的前提，董事会本就支持理性的探讨和蕴含逻辑的辩论，你的问题很好……行，下一个问题。”
投影迅速出现另一排字：“时至一百六十章为止，塞丽娜董事对赵不凡的事迹有很多情绪渲染，似乎蕴含塞丽娜自身的主观判断？”
“又一个特别好的问题。”王旭侧头看向我。“塞丽娜董事，你能否做出一个解释。”
“因为我想节省时间，不愿意一章一章地解释，所以已经把赵不凡私下的自语和我的判断都写到里面，但我已经减少不必要的心理陈述，我相信集团的每一位同事都能根据赵不凡的行为和
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